Найдено: 4
Область поиска: теги — Инмарко Новопроф

На фабрике "Инмарко" начались переговоры по зарплате

Профсоюз настаивает на повышении зарплаты выше уровня инфляции На фабрике “Инмарко” в Омской области, принадлежащей транснациональному гиганту “Юнилевер”, начались ежегодные переговоры о повышении заработной платы. На днях состоялась первая встреча представителей профсоюзной организации “Новопроф” и администрации компании. Профсоюз настаивает, чтобы повышение зарплаты было выше уровня инфляции. 18 октября Минэкономразвития повысило прогноз по инфляции в России по итогам 2021 года с 5,8 до 7,4%. По оценкам министерства, основной ...

Зарплата на фабрике “Инмарко” вырастет в среднем на 5%

... участника переговорной группы Алишера Нематова , повышение должно перекрыть инфляцию за 2020 год. Ожидается, что по итогам года она составит 3,3%.  “Мы положительно оцениваем повышение заработных плат, опережающих инфляцию”, - говорит председатель “Новопроф” Иван Милых .  Вместе с тем работники отмечают, что уровень заработной платы на фабрике “Инмарко” по-прежнему остается невысоким. Кроме того, повышение на проценты ведет к увеличению разрыва в оплате труда между низкооплачиваемыми и высокооплачиваемыми работниками.

Переговоры по повышению заработной платы на фабрике «Юнилевер» в Омске: Снова не договорились!

В октябре – ноябре 2016 г. прошли переговоры по заработной плате на фабрике мороженного «Инмарко» в Омске, принадлежащей транснациональной компании «Юнилевер». Как и в предыдущие два года членская организация профсоюза «Новопроф» и менеджмент компании не пришли к соглашению. В октябре – ноябре 2016 г. прошли переговоры по заработной плате на фабрике мороженного «Инмарко» в Омске, принадлежащей транснациональной компании «Юнилевер». Как и в предыдущие ...

Профсоюз и менеджмент "Юнилевер" в Омске подписали рамочное соглашение о переговорах по зарплате

Первичная организация "Новопроф" на фабрике мороженого "Инмарко" в Омске и менеджмент корпорации "Юнилевер", владеющей предприятием, подписали в пятницу 31 октября рамочное соглашение, определяющее процесс ежегодных переговоров по заработной плате на предприятии. Первичная организация "Новопроф" ...
  по релевантности по дате