Прокуратурой города Сургут ХМАО-Югры в Государственную инспекцию труда по ХМАО-Югре направлено требование о проведении контрольного (надзорного) мероприятия в отношении медицинского учреждения в части нарушения порядка привлечения работников к работе за рамками установленной продолжительности рабочего времени.

По результатам проверки проведённой Государственной инспекцией труда в ХМАО-Югре в деятельности БУ ХМАО – Югры «Сургутская городская клиническая травматологическая больница» выявлены нарушения трудового законодательства.

Руководителю учреждения главному врачу Гарайс Дмитрию Александровичу выдано предписание об устранении выявленных нарушений сроком исполнения до 21 июня 2024 года.

Кроме того, рассматривается вопрос привлечения виновных должностных лиц к административной ответственности.

Поводом для обращения в прокуратуру послужила ситуация, происходящая в медицинском учреждении на протяжении длительного времени. Вместо того, чтоб рассмотреть вопрос об увеличении штатной численности, работников просто привлекали к исполнению обязанностей за пределами предельной продолжительности рабочего времени, работая во вредных и тяжелых условиях труда.

Работодатель БУ ХМАО-Югра «СКТБ» не ведет учет рабочего времени, отработанного сверхурочно во вредных условиях труда, производя оплату лишь в одинарном размере, при этом подвергая жизнь здоровье работников опасности, учитывая вредные условия труда (подкласс 3.3).

Более того, как стало известно профсоюзной организации в ходе осуществления профсоюзного контроля при изучении и сравнении сводных ведомостей по результатам специальной оценки условий труда за 2015 и 2020 год, по большинству должностей медицинских работников, всех без исключения отделений, снижен класс вредности условий труда (с 3.3 на 3.2, а также 3.2 на 2 (допустимый).  Работники были лишены гарантий, предусмотренных для лица, работающих во вредных условиях труда (предусмотренные ст. ст. 92, 94 ТК РФ (сокращенная продолжительность рабочего времени, рабочей смены), льготное пенсионное обеспечение ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее – ФЗ № 173-ФЗ), ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее – ФЗ № 400-ФЗ). Все это свидетельствует о том, что грубейшим образом нарушает права работников, занятых во вредных и тяжелых условиях труда, не осуществляет в полном объеме выплату взносов в СФР на работников, а также выплату дополнительных взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Публикация подготовлена на основании информационного материала, предоставленного Первичной Профсоюзной организацией Новопроф БУ «СКТБ» Защита прав медицинских работников.