Почему НЕ НАДО соглашаться на увольнение «по соглашению сторон»
... руководитель уговаривает сотрудника уволиться, получив компенсацию, либо работника понуждают к такому шагу, угрожая иначе «уволить по статье».
Многие жалеют о потере работы и о своем решении, но считают произошедшее неизбежным.
Давайте посмотрим, чем плохо увольнение «по соглашению сторон», действительно ли все так неизбежно, что это за «статья», которой всех пугают, и что можно сделать, столкнувшись с такой ситуацией.
Соглашение сторон или сокращение
Если вам предлагают «уйти по соглашению», вероятно,...
по релевантности по дате