Сегодня 13сентября активисты первичной профсоюзной организации работников Москвы и Московской области – «Новопроф» (членская организация МП «Новопроф») провели одиночные пикеты у представительства правительства омской области в Москве. Решение о проведении одиночных пикетов было принято в связи с отказом префектуры в согласовании полноценной акции. Целью было привлечь внимание правительства Омской области на ситуацию, сложившуюся на кондитерской фабрике «Сладонеж» для содействия начала социального диалога.

Сегодня, 2 сентября 2017 под девизом «На Сладонеже не сладко» прошел второй пикет, организованный членами профсоюза «Новопроф». Первый пикет состоялся 17 августа 2017 года.

Основными требования остались неизменными: признание профсоюза; начало переговорного процесса с профсоюзом; приведение условий труда на предприятии в соответствие с нормами законодательства! Но добавился важный призыв: ОСТАНОВИТЬ РЕПРЕССИИ В ОТНОШЕНИИ ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА!

Сегодня, 17 августа 2017 под девизом «На Сладонеже не сладко» прошел пикет, организованный членами профсоюза «Новопроф».

Основными требованиями стали:  признание профсоюза; начало переговорного процесса с профсоюзом; приведение условий труда на предприятии в соответствие с нормами законодательства!

Работники ресторанов быстрого питания и сферы услуг часто сталкиваются с тем, что работая в известных сетях фастфуда, имеют на руках договора с совершенно иными организациями. И когда возникает трудовой спор или иная претензия к работодателю, именитые рестораны перекладывают с себя всю ответственность, сохраняя при этом свой имидж «социально ответственного предприятия». Почему так происходит, с кем заключен трудовой договор и как быть, мы и попробуем выяснить.

На дворе середина июля и мы надеемся, что жаркое лето наконец-таки пришло в центральный регион России. И как обычно после первой недели жаркой погоды, мы уже забудем о холодных ливнях предыдущих месяцев и будем молить о дождичке или зонтике от солнца. Да, человеку свойственно желать комфорта. И в наше время его не сложно найти – кондиционеры в домах, в автомобилях, в торговых центрах, свежий воздух в тени больших парков и садов, бодрящая прохлада бассейнов, холодный чай, сок или даже кофе со льдом в каждой закусочной. Но что делать, если не комфортно на работе, в месте, где мы проводим почти треть (или адже больше0 своей жизни, но где мало что зависит от нас?